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CNDH emite recomendación a Pemex por homicidio de cuatro trabajadores en 2020

Según la Comisión, se pudo constatar negligencia en la prevención de riesgos y provisión de seguridad a cuatro trabajadores que murieron en una balacera con sujetos armados hace tres años en Querétaro

CNDH envía recomendación a Pemex por el homicidio de 4 trabajadores. // Foto: Especial/El Universal

CIUDAD DE MÉXICO, México.- La Comisión Nacional de los Derechos Humanos (CNDH) emitió una recomendación a Petróleos Mexicanos (Pemex) por negligencia en la prevención de riesgos y provisión de seguridad para cuatro trabajadores que murieron durante un enfrentamiento con sujetos armados en la comunidad Cazadero, municipio de San Juan del Río, Querétaro, en 2020.

Según comunicó la Comisión, en el hecho se pudo constatar la presencia de violaciones a los derechos humanos, incluyendo el derecho a la seguridad jurídica, a la legalidad, al trato digno y a la seguridad en el trabajo:

En este caso se determinó la existencia de violaciones a los derechos humanos a la seguridad jurídica, a la legalidad, al trato digno y seguridad en el trabajo por omisiones en las condiciones de seguridad y prevención de riesgos en el trabajo, cuya responsabilidad recae en personas servidoras públicas de esa empresa productiva del Estado mexicano que tenían la obligación, en el marco de sus competencias, de eliminar cualquier peligro al derecho a la vida y a la integridad física de las personas fallecidas”, expresó.

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En el comunicado oficial, la entidad informa que, de acuerdo con el expediente de queja iniciado la noche del 13 de agosto de 2020, se produjo un enfrentamiento entre las cuatro personas afectadas, empleadas de la Subdirección de Salvaguardia Estratégica de Pemex, y sujetos armados en las cercanías de ductos de combustible. Como consecuencia de este incidente, los trabajadores perdieron la vida debido a disparos de armas de fuego de uso exclusivo del Ejército.

Pemex debe contar con mecanismos adecuados para evitar riesgos, CNDH

Indicó que Pemex debió contar con mecanismos adecuados y establecer procedimientos apropiados para evitar riesgos, ya que, de acuerdo con información oficial, Querétaro estaba considerado en ese entonces como zona de incidencia de tomas clandestinas para el robo de combustible.

Sin embargo, las cuatro víctimas fueron enviadas a laborar sin el resguardo que brindaba la Guardia Nacional u otra corporación de seguridad, ante la falta de coordinación institucional para que les brindaran protección y tampoco se realizó una evaluación objetiva del riesgo que enfrentaban en la zona donde desempeñaban sus funciones, incumpliendo con lo señalado en el artículo 133 del Estatuto Orgánico de Petróleos Mexicanos, y vulnerando con ello su derecho humano a tener condiciones de seguridad en el trabajo.

La CNDH informó que se acreditó que las víctimas carecían de equipo tecnológico suficiente para incidentes como el que sufrieron, porque las videocámaras de las camionetas que tripulaban no contaban con almacenamiento que evitara la pérdida de la evidencia del material registrado, en caso de incendio o destrucción del vehículo.

La CNDH solicitó al director general de Pemex inscribir a las cuatro víctimas fallecidas y a once personas víctimas indirectas en el Registro Nacional correspondiente, operado por la Comisión Ejecutiva de Atención a Víctimas (CEAV), para que una vez agotados los procedimientos legales les sea reparado el daño a éstas últimas y se les otorgue la medida de compensación a la que tengan derecho, así como atención psicológica y tanatológica.

También se le solicitó su más amplio apoyo en el seguimiento de la denuncia que se presente ante la Unidad de Responsabilidades de la paraestatal en contra de las y los servidores públicos identificados en la Recomendación como responsables de las violaciones a los derechos humanos; colaborar en la investigación que por el homicidio de las víctimas se inició ante la Fiscalía General de la República (FGR) y emitir una circular a la Subdirección de Salvaguardia Estratégica para cumplir con la normatividad existente en materia de seguridad y capacitar a su personal en lo relacionado con la prevención de riesgos en el trabajo, entre otros temas.

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