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¿Puedo pedir días de descanso en mi trabajo si mi mascota se murió?

En países como Chile, la Ley Duque permite tomar un día libre del trabajo por la muerte de una mascota.

¿Puedo pedir días de descanso en mi trabajo si mi mascota se murió?

CIUDAD DE MEXICO.- En la sociedad contemporánea, las mascotas no solo son animales de compañía, sino miembros queridos de la familia. Según la Encuesta Nacional de Bienestar Autorreportado (Enbiare), el 70% de los hogares en México conviven con al menos una mascota, evidenciando su relevancia en la vida diaria.

Estudios han destacado que las mascotas benefician la salud física y emocional de sus dueños, profundizando el vínculo emocional entre ambos. Por consiguiente, el duelo por la pérdida de una mascota puede ser un proceso significativo y doloroso para las personas.

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¿En qué países se puede pedir permiso después de la muerte de una mascota?

En países como Chile, la iniciativa conocida como Ley Duque, inspirada por el perro del periodista José Antonio Neme, ha propuesto un día libre en caso de fallecimiento de una mascota. Este enfoque reconoce la importancia de los animales de compañía en la vida de las personas.

Colombia, Argentina y España también están considerando reformas legales similares para otorgar permisos a los empleados que atraviesan la pérdida de una mascota.

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¿Si mi mascota se murió puedo pedir días en mi trabajo en México?

Aunque en México esta regulación aún no existe, algunos expertos ven en esta falta una oportunidad para mejorar la gestión del capital humano.

Felipe Cuadra, cofundador de Rankmi y experto en desarrollo organizacional, señala:

“Las empresas deben ser sensibles a las necesidades emocionales de sus colaboradores y ofrecer apoyo en momentos de pérdida. Implementar permisos por muerte de mascotas es una muestra de empatía que fortalece el vínculo organizacional”.

—  Felipe Cuadra

Aunque aún incipiente, se espera que más empresas en México y en todo el mundo consideren esta práctica como parte integral de sus políticas de recursos humanos, promoviendo así entornos laborales más humanos y comprometidos.

¿Por qué sería positivo que se permitiera tener tiempo de duelo después del fallecimiento de una mascota?

A nivel global, la tendencia hacia la inclusión de permisos por muerte de mascotas está creciendo.

La adopción de estos permisos no solo beneficia emocionalmente a los empleados, sino que también puede aumentar la productividad y concentración en el trabajo.

Las empresas que adoptan estas medidas no solo mejoran el bienestar de sus colaboradores, sino que también fomentan una cultura organizacional más compasiva y empática.

Cuadra agrega que es esencial establecer políticas claras y flexibles para solicitar estos permisos sin temor a consecuencias negativas.

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