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Influencers: Ingresos inestables y desigualdad salarial

Este escenario pone de relieve la necesidad de una mayor educación financiera y un marco legal que proteja a los influencers, garantizando una distribución más justa de los recursos y mejores condiciones laborales

Influencers: Ingresos inestables y desigualdad salarial

MÉXICO.- En los últimos años, la industria de los influencers ha experimentado un crecimiento exponencial y se estima que continuará expandiéndose.

El experto en finanzas, Luis Miguel Altamirano, realizó un análisis sobre los ingresos de este tipo de ingresos a través de su canal de finanzas, Luis mi Negocios.

A pesar del glamour asociado a esta profesión, la realidad es que muchos influencers enfrentan ingresos inestables y carecen de protección laboral adecuada.

Según estudios recientes, existe una brecha salarial del 35% entre influencers blancos y negros en Estados Unidos, lo que refleja una desigualdad significativa en la industria.

A esto se suma el hecho de que muchos creadores de contenido lidian con ingresos inconsistentes y una falta de derechos laborales.

Aunque la promesa de una vida lujosa atrae a muchos jóvenes, pocos conocen los verdaderos desafíos y sacrificios involucrados.

El constante esfuerzo por mantener la visibilidad en las redes sociales no solo afecta los ingresos, sino también la salud mental de los creadores.

Problemas como la ansiedad y el agotamiento son cada vez más comunes en la industria, lo que subraya la necesidad de prestar atención a estos aspectos.

A pesar de estas dificultades, la inversión en el influencer marketing sigue creciendo. Para 2024, se espera que dicha inversión alcance los 35 billones de dólares, representando un incremento del 13.6%, lo que resalta la paradoja entre el crecimiento de la industria y las condiciones inestables de sus trabajadores.

Este escenario pone de relieve la necesidad de una mayor educación financiera y un marco legal que proteja a los influencers, garantizando una distribución más justa de los recursos y mejores condiciones laborales.

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