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Inteligencia Artificial aumenta carga laboral y estrés en trabajadores,sugiere estudio

¿La tecnología al servicio del ser humano, o al revés?

Inteligencia Artificial aumenta carga laboral y estrés en trabajadores,sugiere estudio

Un nuevo estudio realizado por Upwork, una de las principales plataformas de trabajo freelance, ha puesto en evidencia un fenómeno sorprendente: la inteligencia artificial (IA) está incrementando la carga laboral y el estrés entre los empleados.

A pesar de que los ejecutivos creen que la IA será la solución mágica para aumentar la productividad, los datos sugieren lo contrario.

La carga laboral aumenta con la IA

El estudio revela que el 77% de los trabajadores que utilizan IA indican que la tecnología está agregando más trabajo a sus tareas diarias.

Este incremento en la carga laboral está contribuyendo al agotamiento y dificultando la productividad de los empleados.

Aunque la IA promete hacer más eficientes los procesos, en la práctica, muchos empleados sienten que la realidad es otra.

Desajuste entre ejecutivos y empleados

A pesar de las altas expectativas de los ejecutivos, solo el 25% de ellos afirmaron que sus empresas cuentan con programas de capacitación en IA.

Además, únicamente el 13% tiene estrategias adecuadas para aprovechar las ventajas de la IA. En contraste, el 47% de los empleados que usan IA no comprenden cómo estas herramientas deben mejorar su productividad.

Esta diferencia en las expectativas y la realidad revela una desconexión significativa entre los líderes empresariales y sus equipos.

Problemas de agotamiento y expectativas laborales

El estudio de Upwork, que entrevistó a 2,500 personas en Estados Unidos, Reino Unido, Australia y Canadá, también expone preocupantes niveles de agotamiento entre los empleados.

El 71% de los trabajadores a tiempo completo dijeron sentirse quemados y el 65% indicó que tienen dificultades para cumplir con las demandas de sus empleadores. Los ejecutivos, por otro lado, reconocen haber aumentado las demandas laborales en el último año, con el 81% de ellos admitiendo esta tendencia.

Posibles consecuencias laborales

Una de cada tres personas encuestadas mencionó que es probable que deje su empleo en los próximos seis meses debido al agotamiento o la sobrecarga de trabajo. Esta estadística resalta un problema crítico que los ejecutivos deberán enfrentar si desean mantener a sus empleados satisfechos y productivos.

Aunque Upwork, siendo una plataforma orientada a los negocios, sostiene que la IA puede aumentar la productividad si se implementa adecuadamente, el estudio pone de manifiesto que la realidad actual es más compleja.

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