¿A qué tengo derecho si ya cumplí un año en mi trabajo?

México. — Los trabajadores en México tienen derecho a 12 días de vacaciones pagadas tras cumplir su primer año de servicio, de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo. Sin embargo, muchas veces este derecho no es respetado, por lo que la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) invita a los empleados a conocer sus garantías y denunciar cualquier irregularidad.

¿Cuándo puedes tomar tus vacaciones?

Según PROFEDET, los trabajadores pueden solicitar sus vacaciones en un plazo de seis meses después de haber cumplido su primer año en la empresa. Si la compañía se niega a otorgarlas, el organismo recomienda acudir a sus oficinas o llamar a los números 800 717 29 42 y 800 911 78 77 para recibir asesoría gratuita.

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La jornada laboral de 40 horas podría ser una realidad pronto, pero… ¿Tendrás que firmar un nuevo contrato con los nuevos cambios en la Ley Federal del Trabajo?

¿Qué hacer si te niegan tus vacaciones?

Si un empleador no respeta este derecho, los trabajadores pueden presentar una queja ante la PROFEDET, organismo que se encarga de defender los derechos laborales sin costo alguno.

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La Secretaría del Trabajo y Previsión Social recuerda que garantizar el descanso de los trabajadores no solo es una obligación legal, sino también una medida que beneficia el bienestar y la productividad de los empleados.