VIDEO: Personal del IMSS se besa en oficinas mientras los derechohabientes hacen fila

México.- Un video que muestra a dos trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en actitud cariñosa durante su jornada laboral se hizo viral en redes sociales, generando indignación entre los derechoshabientes, según el portal web La Prensa.

La grabación, de 14 segundos, fue difundida como una queja ante el mal servicio en la Unidad de Medicina Familiar Número 28, ubicada en la colonia Del Valle, Ciudad de México.

En el video, se observa a un hombre y una mujer, ambos empleados del IMSS, compartiendo besos y abrazos dentro de las instalaciones, ignorando la fila de pacientes que esperaban ser atendidos. La difusión de la grabación provocó críticas sobre la falta de profesionalismo y el desinterés en la atención médica.

México | Noticias de México | EL IMPARCIAL

En el IMSS salvan ojo de bebé al realizar tratamiento en cáncer ocular

El IMSS responde

Tras la viralización del video, el IMSS emitió un comunicado en el que rechazaba este tipo de comportamiento dentro de sus instalaciones y anunció que los trabajadores fueron enviados a la Comisión Mixta Disciplinaria , encargada de determinar las sanciones correspondientes.

“La dirección de la unidad envió al personal involucrado a la Comisión Mixta Disciplinaria para tramitar y resolver con base en lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo, el Contrato Colectivo de Trabajo y sus Reglamentos, así como la normatividad institucional aplicable”, informó el IMSS.

También te puede interesar: Médicos del Hospital General de Especialidades denuncian precariedades desde la transición a IMSS-Bienestar

A pesar de la indignación en redes sociales, no se ha confirmado el despido de los involucrados, ya que la Ley Federal del Trabajo no prohíbe expresamente las relaciones personales dentro del entorno laboral. No obstante, las empresas e instituciones pueden establecer normas internas para regular este tipo de situaciones.

Por ahora, se espera la resolución de las autoridades del IMSS sobre el caso y la posible sanción para los empleados implicados.